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Bien-être au travail : c’est quoi au juste ?

Le mardi 1 novembre 2022

On entend de plus en plus parler de bien-être au travail… mais de quoi s’agit-il ?

Un état d’esprit

Comment développer au sein de son entreprise et avec ses salariés un état d’esprit qui fasse que chacun se sente à sa place, épanouie et développe son plein potentiel.
Ce n’est pas chose aisée, d’autant qu’au sein d’une même équipe, chacun a ses propres projections, sa personnalité, ses attentes et que justement l’idée est de créer un climat de bien-être pour tous.

La méthode des chapeaux

Je pense que la 1ère chose c’est d’accepter que chacun soit différent et que justement c’est la différence et cette complémentarité qui font la richesse.
Il faut donc apprendre à connaitre le langage de l’autre et apprendre à communiquer en se mettant dans le job de l’autre.

Je me rappelle d’un après-midi coaching que j’avais mené avec un comité de direction où nous avions travaillé avec la méthode créative des 6 chapeaux de Bono. Chacun prenant le chapeau de l’autre pour comprendre sa problématique et trouver des solutions.

Revenir au sens et à soi

Je pense également qu’il y a urgence aujourd’hui a recréer du sens. Mettre du sens dans ses actions, dans ses interactions … voir plus grand et embrasser une vision.
Et puis quand je pense à bien-être au travail c’est également trouver ses propres outils personnels pour mieux se connaitre, prendre le temps même quelques instants pour revenir à soi pour encore mieux offrir aux autres.

C’est un sujet tellement passionnant, que les idées ne manquent pas.

Et pour vous, c’est quoi le bien-être au travail ?

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